Bakan Eşine Protokol

40 yılı aşan meslek yaşamım boyunca bir kere kovulmuştum.

O da 2010 yılının son gününe yani 31 Aralık gününe denk gelmişti.

O nedenle, Kültür ve Turizm Bakanı Mehmet Nuri Ersoy’un Eşi Pervin Ersoy’un protokol kurallarına göre karşılanmadığı gerekçesiyle işten atıldığı iddia edilen, o lüks otelin Satış Müdürü Zeliha Çolak ile yardımcısı Tuba Korkmaz’ı, işini kaybetmenin bir insanda yaşattığı etkiyi bilen biri olarak çok iyi anladığımı düşünüyorum.

Geçmiş olsun öncelikle.

Bakan eşi hanımefendiye, Bakan Eşi olduğu için saygı duymak gerekir ve adabı muaşeret kurallarına uygun olarak ağırlanması sırasında saygıda kusur edilmemesi gerekir.

Ve fakat.

Bakan Eşi olsa da, karşılanması sırasında protokol kuralları uygulanmaz.

Protokol kuralları kişiye özel değildir.

Makama özeldir.

Hanımefendiye saygı göstermek gerekir elbette ama.

Protokol ne demek!

İki otel çalışanının kovulma nedenlerinin bu gerekçeyle olmadığına inanmak isterim.

Olacak iş değil çünkü.

Yok, eğer otelin yöneticisi maiyetindeki bir çalışanı kovmak için böyle bir gerekçe ileri sürüyorsa, o başka.

Ama o da vahim bir durum.

Bizi arayacaklarını söylemelerine rağmen otel yönetiminden henüz açıklama gelmedi ancak işini kaybeden Zeliha Çolak, böyle bir gerekçe ileri savunmaları alındıktan sonra işten çıkarıldıklarını iddia ediyor.